Разъяснения по расчету 6-НДФЛ


ФНС РФ продолжает давать разъяснения по расчету 6-НДФЛ.


Введение для налогоплательщиков нового отчета 6-НДФЛ вызывает множество вопросов, довольно часто многих людей интересовал вопрос расчёта и заполнения отчетности в ситуации, когда работник уходит отпуск, после которого сразу же увольняется. Недавно разъяснение по данному вопросу было дано в письме ФНС РФ, письмо подписано действительным государственным советником С.Л.Бондарчуком. В этом письме ФНС РФ дает разъяснения как необходимо заполнить форму расчета сумм НДФЛ, которые исчисляет и удерживает налоговый агент и затем отражает полученные данные в форме 6-НДФЛ.

Поводом для формирования очередного ответа со стороны ФНС послужило обращение, где ставился вопрос о подобном случае (речь идет о письме 13.04.2016 N 03-04-08/21000 которое нам пока не удалось найти ни в одной базе).

Официальная позиция налоговой службы

Официальная позиция налоговой службы состоит в следующем. Работодатель (налоговый агент) подаёт сведения о доходах своего работника по итогам I квартала, полугодия, а также по истечении девяти месяцев и за год, все это делается в соответствии с приказом ФНС РФ от 14.10.2015 N ММВ-7-11/450@. В общем во втором абзаце рассматриваемого письма (напоминаем что речь идет о письме
от 11 мая 2016 г. N БС-3-11/2094@) нет ничего нового, а значит разъяснения по расчету 6-НДФЛ пока полезными назвать не получается.

Читаем третий абзац, в письме указывается о том как заполнять строку 100, 110 и 120 расчета 6-НДФЛ, в общем опять ничего нового — обо всем этом уже писалось тем же С.Л.Бондарчуком в письме от 25 февраля 2016 г. N БС-4-11/3058@. К стати в этом письме в пункте 2, есть несколько полезных примеров заполнения расчета 6-НДФЛ связанных с переходными моментами выплаты зарплаты и налога на стыке двух кварталов.




Читаем четвертый абзац, в нем автор документа ссылается на другое разъяснение от 27.10.2015 N 03-04-07/61550. В нём был рассмотрен порядок перечисления налога, который регулируется налоговым кодексом. Согласно ему, юридические лица обязаны самостоятельно перечислять налог с доходов плательщика в последний день месяца, за который работник получил зарплату. До того момента, пока зарплата не получена, налог перечислить невозможно.

И наконец пятый абзац, в нем автор возвращается к ситуации из обращения (речь идет о письме 13.04.2016 N 03-04-08/21000) и нам даётся следующая рекомендация для расчётов: в строках 100 и 110 указывать дату ухода работника в отпуск, а в строке 120 – указать последний день месяца. Соответственно, в строках 130 и 140 должны быть указаны суммы.

Практическая рекомендация для бухгалтера

Умеют в ФНС РФ писать письма с разъяснениями, но вот иногда толку от таких разъяснений никакого. В нашем случаи как раз такая ситуация, рекомендации ФНС не имеют ничего общего с ситуацией так как по этой ситуации нет информации. Если у вас есть ситуация не вписывающаяся в существующий сегодня порядок заполнения 6-НДФЛ, пишите — попробуем разобраться.

Источники информации: письмо Минфина от 11.05.2016 № БС-3-11/2094@



Пример заполнения 6 ндфл за полугодие 2016

На этой странице вы сможете ознакомится с подробным описанием и примерами заполнения 6 ндфл за полугодие 2016 года.



Подпишитесь на наши новости и вы не пропустите разъяснения по расчету 6-НДФЛ и будете в курсе новых изменений по заполнения этой формы.



Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *